吴亮律师
自动辞职公司扣30%工资不合法。依据《劳动法》，公司扣减工资需基于合法规章制度或劳动合同约定，且扣减额度有限制。随意扣减可能导致法律纠纷及赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 处理此类问题，可先与公司协商，要求合理解释扣减依据。协商无果，可向劳动仲裁委申请仲裁或提起诉讼。选择方式需根据具体情况及证据充分度决定。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 自动辞职被扣工资应
开了发票也能退货，退货与发票无必然联系。依据相关法律法规，只要商品存在问题或符合无理由退货条件，均可退货退款，票据不影响维权。不及时处理可能导致消费者权益受损，或面临法律纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 处理此类问题常见方式有协商退款退货、投诉举报及法律诉讼。建议先与卖家协商，协商无果可向消费者协会或市场监管部门投诉，仍无法解决则可提起法律诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号
针对您父亲被人殴打导致伤害的情况，如果对方一直不愿赔偿，您父亲确实可以通过法律途径追讨赔偿。根据《治安管理处罚法》的相关规定，虽然该法主要规定了对违法行为的处罚，但受害人的民事赔偿权利不受影响。在报警并确定对方违法行为后，您父亲可以依据《民法典》等相关法律，向法院提起民事诉讼，要求对方承担医疗费、误工费等合理赔偿。此外，若对方行为构成犯罪，刑事责任与民事赔偿责任并行不悖。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 在不同伤势情况
工厂扣钱需告知员工，否则违法。依据《劳动法》，工厂无权随意扣工资，未告知即扣属违法。长期不处理，可能导致员工权益受损，影响工作积极性及信任度。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 工厂扣钱需处理。操作如下：1. 与工厂沟通，了解扣钱原因；2. 若沟通无果，收集证据，如工资条、合同等；3. 向劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁；4. 必要时，提起诉讼维权。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免
被老板辞退工资应正常发放，赔偿视情况而定。根据《劳动法》等规定，辞退时工资需一次付清。若属非过失或违法辞退，用人单位需支付经济补偿或赔偿金，否则劳动者可能面临经济损失及合法权益受损。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 被辞退有工资，赔偿看情况。操作：1. 被辞退时确保工资正常发放，依据《劳动法》要求用人单位一次付清；2. 若属非过失性辞退，与用人单位协商经济补偿；3. 遭遇违法辞退，收集证据，申请劳动仲裁，要求两倍经济补偿；4. 仲裁不
修防火道占用民用土地应依法赔偿。依据《中华人民共和国土地管理法》，赔偿包括土地补偿费、安置补助费及附着物和青苗补偿，不及时处理可能导致法律纠纷和农民权益受损。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 修防火道占地需赔偿。操作如下：1. 与土地使用者协商赔偿金额；2. 协商不成，可请专业机构评估损失；3. 仍无法解决，依据《土地管理法》提起诉讼；4. 确保赔偿及时到位，避免法律纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123
被保全的银行卡解冻需通过法律程序申请。分析：银行卡被保全通常是因为涉及诉讼或执行案件，法院为保障债权实现而采取的措施。要解冻，需向作出保全裁定的法院提出申请，并提供相关证据，如债务已清偿、保全错误等。法院审查后，如认为符合解冻条件，会作出裁定并通知银行执行。提醒：若银行卡长时间被保全且未解决，可能影响个人信用和生活，应及时咨询律师并申请解冻。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 具体操作：1. 如债务已清偿或能提供足够担保，向
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