工厂倒闭未缴社保医保十年，无法直接获得补偿。依据《社会保险法》，单位应补缴社保，不缴将受处罚。若因此解除劳动合同，单位需支付经济补偿。长期未缴可能导致无法享受社保待遇，严重影响个人权益。
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工厂倒闭未缴社保医保，常见处理方式是要求单位补缴。若单位拒绝，可向社保机构举报并要求处罚，或依法解除劳动合同并索求经济补偿。选择方式需根据具体情况，如单位态度、个人损失等综合考虑。
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工厂倒闭未缴社保，应首先要求补缴。具体操作：1.与单位沟通，要求尽快补缴；2.若沟通无果，向当地社保机构举报，并提供相关证据；3.如单位因此解除劳动合同，可依法要求经济补偿。不同情况需灵活应对，确保个人权益。